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南寧招聘網告訴你關于職場的那些“潛道理”
職場答疑
2018-06-28    作者:南寧招聘網    來源:www.ibdt.com.cn 5168

  廣西人才網發現,在職場待久了,許多職場人士已經默默地被職場“潛道理”日漸同化。對于這一點,南寧招聘會提醒各位看客:如果有這個趨勢的話,那么只能說,騷年,你很危險哦。為防患于未然,南寧人才網覺得有必要告訴你關于職場的那些“潛道理”。

南寧人才網告訴你關于職場的那些“潛道理”

  南寧招聘網整理后發現,所謂的職場“潛道理”其實早已隱藏在大家身邊。例如職場冷漠心理。在職場待久了,當初初出校園時那股天不怕地不怕的初生牛犢不怕虎的氣息早已被社會消磨,取而代之的是事不關己高高掛起的怕事心理。“這件事情看起來很不好完成的樣子,完成了還好,沒有完成估計結果比現在還慘。算了,我還是不淌這趟渾水了。”殊不知,很多時候,如果沒有放手一搏的勇氣,又怎么會有絕地重生的機會。機會與危險,從來都是你是風兒我是沙,相愛相殺到天涯。

  又或者是職場的逢場作戲。“喲,親愛的,今天這件衣服不錯呀,很稱你的氣質哩。(內心OS:切,胖成那樣還好意思穿包臀裙,瞧你那土肥圓的大屁股。真丑。)”“這次的任務完成得真好耶,看領導都夸你了。(內心OS:誰知道背后使了什么幺蛾子,說不定還中飽私囊了呢。)”諸如此類陽奉陰違、逢場作戲的現象數不勝數,每次都讓人想仰天長嘯:天知道你們的心理為什么這么陰暗?說好的人與人之間的信任呢?只能說,雖然職場上沒必要每個人都推心置腹,但是這種見人說人話、見鬼說鬼話的逢場作戲還是能少就少一點,少一點套路,多一點真誠,世界將變得更美好。

  職場猶如打谷場,“潛道理”就是打谷場上理應被剔除的廢料,用真心去打好每一場谷,終會收獲滿意至極的一場職場谷雨。

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